message 01
変化を受け入れ、
成長し続ける会社でありたい。
コロナウイルスの流行直後、感染対策として実施された研修や会議のリモート化。利便性や効率性など理由は様々ありますが、コロナウイルスの流行が収まってからもリモートが私たちの生活から無くなることはありませんでした。リモートが次第に「当たり前」になっていったように、変化を受け入れられなければ、時代に置いて行かれてしまいます。それは会社も同じです。
そして、変化して時代に着いて行くために必要なのは、失敗を受け入れること。問題が起きた時や失敗した時に、向き合うことを後回しにしたくなることもあるでしょう。しかし、次第にその傷が積み重なるといつか致命傷になってしまう可能性もあります。そうなる前に、マイナスを受け入れて力に変えることが大切だと考えています。
message 02
仕事を「楽しむ」ことのできる環境をつくる
仕事をする上で大切なことは、とにかく「楽しむこと」だと思います。ゲームに熱中するように、仕事も楽しむことができれば自然と没頭できるというのが私の考えです。
私は社員が仕事を楽しめるような、明るく活気のある土壌をつくっていきたいと思っています。人は鑑ですから、社員がみんな元気で楽しく仕事をしていれば、おのずとお客様にもその元気や活力が伝播していきます。
社員にもお客様にも有明産業と関わることができて良かったと思ってもらいたい。そのために、私自身も社内で一番明るく元気でいようと心がけています。
message 03
チャレンジする仲間とともに
社員には、とにかく色々なことにチャレンジをしてほしいと思っています。新しいことに挑戦していかなければ、仕事もマンネリ化してしまい、私の目指す「元気で明るい会社」からは遠のいてしまいます。チャレンジ精神を持って、常に会社に新しい風を吹かせる。私は、社員全員にそういう存在になってほしいと思っています。
一人一人がチャレンジすることに前向きで、会社にプラスの要素をもたらすことができる人材になれば、お客様に求められる良いアイディアが尽きない会社へと成長できると信じています。
